à propos
de notre fondatrice
À l’issue d’une formation stimulante en Droit & Finance (HEC Paris – MS Droit & Management International), Clémence a choisi un parcours de plus de 15 ans en banque d’investissement & en gestion d’actifs à impact positif. Un chemin qui lui a appris à évoluer, se confronter, coopérer & mesurer la puissance du collectif dans des environnements complexes, multiculturels, concurrentiels & exigeants.
Une idée revenait pourtant avec insistance : l’humain est la clé de voûte, celle qui permet de franchir une étape, de réussir ou de voir vaciller: un projet, une équipe, une organisation. Et pourtant, il reste souvent le grand oublié, faute de temps. Au fil des années, cette intuition est devenue une évidence. C’est dans cet élan que Clémence a choisi de se consacrer à ce qui l’anime pleinement : faire émerger des dynamiques individuelles & collectives pleines de sens & d’authenticité, en tant qu’Executive Coach (ESSEC | Coaching, Leadership & Change).
🌿 La montagne comme maître silencieux
Si le coaching lui a apporté un langage, des outils & des repères, la montagne l’a profondément transformée. À plusieurs moments charnières de sa vie, elle a décidé de partir en chemin. Sur ces sentiers, elle a appris que la confiance naît dans l’effort partagé, de l’autonomie & de la co-responsabilité, que l’écoute s’affine dans le silence, que chaque pas nous révèle un peu plus & que les transformations les plus profondes se vivent dans le corps, le souffle, le rythme. Ces itinérances ont sculpté son regard : elles lui ont appris à voir les dynamiques humaines qui se tissent dans un groupe, à repérer les temps forts, les décrochages, les moments où chacun choisit — ou non — de faire équipe. Elles l’ont ramenée à l’essentiel & l’ont conduite à poser son sac à dos à Chamonix.
🌿 La naissance d’Utopia-LAB
Utopia-Lab est née de cette rencontre entre l’exigence du monde professionnel & la vérité essentielle de la montagne. Entre exigence & humanité. Entre théorie & expérience vécue. Clémence a souhaité créer un espace, un véritable écosystème, où l’on apprend non seulement avec la tête, mais aussi avec le corps, le cœur & le collectif. Un lieu où les équipes peuvent expérimenter, s’observer, se transformer vraiment, proches de ce qui les rend vivantes. Notre défi, celui qui nous anime profondément ? Voir une équipe découvrir sa propre puissance : ses singularités, ses complémentarités, ses fragilités, sa capacité à coopérer avec confiance & authenticité. Voir émerger une conscience collective capable de transformer durablement l’organisation. Utopia-LAB: Une invitation à cheminer, à être ensemble & à travailler autrement.
formations
🌿 ESSEC : “Executive coaching,leadership & change” (2025) – Executive coach certifiée – Pierre-Jacques Barth (Executive coach : Intervention systémique paradoxale – Superviseur)
🌿 ESSEC : “Réussir le changement” – Animatrice de la conduite du changement (David Autissier | Directeur de la Chaire Innovation Managériale & Excellence opérationnelle | ESSEC)
🌿 The Myers Briggs Company: Praticienne certifiée MBTI (Myers Briggs Type Indicator)
🌿 SyscoDev : Animatrice certifiée pour le co-développement systémique (Bernard Leveque – Executive coach – Superviseur)
🌿 CMAP (Centre de Médiation & d’Arbitrage de Paris) : Négociation raisonnée en médiation | Méthode Harvard
🌿 Fresque du changement | Fresque du Climat | Fresque de la Montagne : Animatrice
🌿 HEC Paris : Mastère spécialisé Droit & Management international(Diplômée en 2005)
🌿 Université René Descartes – Paris V: DESS Contentieux & arbitrages internationaux (Diplômée en 2004)
Publications | Thèses professionnelles
🌿 “Le collectif et l’intelligence collective : des outils de réponse puissants liés aux enjeux d’innovation, d’engagement et de performance durable des organisations à l’ère de l’IA generative” (2025)
🌿 ”Les prémices d’une class action à la française ou action de groupe: un équilibre incertain entre culture juridique et justice sociale” (2005)
Adhésions professionnelles | Codes de déontologie
🌿 E.M.C.C (International Mentoring and Coaching Council, Conseil International du Coaching, du Mentorat et de la Supervision)| https://www.emccfrance.org/deontologie-coach-mentors/
🌿 IFC (International Coaching Federation) | https://www.coachfederation.fr/code-deontologique/
Nos partenaires dans le design d’expériences individuelles & collectives en montagne
🌿 “Les guides de haute montagne sont les gardiens de la montagne”
(Walter Bonatti) & des professionnels agiles. Ils guident, sans imposer, avec humilité, un courage discret, de la solidarité silencieuse et le sens des responsabilité & de la transmission. Les guides ont pour habitude d’évoluer dans un environnement exigeant & à risque. Les guides de haute montagne disposent des compétences techniques, de la force morale & du sens des responsabilités pour assurer la sécurité physique & émotionnelle de ses clients, Ils ont l’habitude de s’adapter, d’adapter les itinéraires & les équipements selon les conditions & le niveau de ses clients. Ils savent gérer les situations difficiles & l’imprévu tout en faisant preuve de pédagogie, d’écoute & d’encouragement. Les guides partageront avec votre équipe la puissance du collectif, le dépassement de soi avec les autres & parfois le renoncement quand les conditions l’exigeront.
🌿 Les guides de haute montagne incarnent la tradition de l’esprit de corps, de passion de la montagne & la volonté de transmission.
Utopia-LAB choisit de coopérer en co-créativité & co-développement pour ses LABs OUTDOOR avec les Guides, dont Johann Courcelle assurera la coordination, afin de permettre l’expérience & l’itinérance la plus adaptée à vos collaborateurs, votre équipe & vos défis.
🌿 JOHANN COURCELLE est guide de Haute-Montagne, bilingue, depuis plus de 20 ans à Chamonix & formateur des guides à l’ENSA (Ecole Nationale de Ski et d’Alpinisme) depuis plus de 10 ans. Johann est passionné par son métier & la haute-montagne, il aime partager, enseigner & transmettre à la fois auprès d’amateurs & de professionnels en formation venant de tous les pays. Il emmène ses clients & stagiaires avec un plaisir sans cesse renouvelé.
Johann apprécie particulièrement les traversées alpines techniques, le ski de randonnée, le ski de pente raide sans oublier un petit penchant pour la photographie & les nouveaux horizons.
Cultivez votre Singularité
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